Arbeidsmiljøhjelpen

Et verktøy fra Arbeidstilsynet

Tema: Arbeidstid

Temaet handler om den tiden arbeidstaker står til disposisjon for arbeidsgiver, og omhandler blant annet ulike arbeidstidsordninger som skift- og turnusarbeid, nattarbeid, overtid og balanse mellom jobb og fritid. 

Diskuter påstander, og finn styrker og utfordringer

Snakk sammen om dere kjenner dere igjen i påstandene under fra bransjen. Hva er de viktigste utfordringene i arbeidsmiljøet hos dere? Tenk også over hva som fungerer bra hos dere, og som dere vil bevare.   

Bruk notatfeltet, så kommer det med i sammendraget.

Diskusjonene skal hjelpe dere å se hva dere bør jobbe videre med i neste steg.

  • Velg en gruppeleder som noterer underveis
    Noter både styrker og utfordringer ved arbeidsmiljøet deres. Bruk notatfeltet på siden så får dere det med i sammendraget.
  • Bli enige om hvordan dere skal bruke tiden
    Bestem om dere skal
    o    diskutere alle påstandene
    o    velge ut de påstandene som er viktigst for dere, og hoppe over de som ikke er like relevante
  • Skap gode diskusjoner
    Lytt til hverandre, og la alle komme til orde og si sine meninger. Ha respekt for at andre kan ha andre meninger og tanker enn deg.
  • Vær konkret og bruk eksempler
    Vær så konkret som mulig når dere snakker sammen, og kom gjerne med eksempler fra egen arbeidshverdag.
  • Snakk om det dere kan gjøre noe med
    Ikke bruk for mye tid på ting det ikke er mulig å gjøre noe med.
  • Ta vare på det som fungerer godt 
    Det kan ofte være lettere å finne det som ikke fungerer enn det som fungerer godt, men for å ivareta et godt arbeidsmiljø er det også viktig å være bevisst på det dere vil bevare. 
  • Husk oppsummering
    Det kan være lurt å sette av tid til oppsummering før dere går videre. Hva er det viktigste dere har funnet ut i dag? Skriv gjerne en kort oppsummering i notatfeltet.

Påstander fra bransjen:

  • Vi jobber skift og noen ganger lange dager og arbeidsuker, men vi har ikke snakket om hvordan dette påvirker helsa og det sosiale livet vårt.
  • Vi må ofte jobbe overtid eller lengre vakter enn planlagt. Det kan for eksempel skje når det er utfordrende føre- og trafikkforhold, uventet lang ventetid i løpet av kjøreruta, eller når det oppstår forsinkelser og andre uforutsette hendelser.
  • Vi jobber på natta, men vi har ikke snakket om hvordan vi kan gjøre nattarbeidet mindre belastende.
  • Det er noen ganger vanskelig å få nok hvile og søvn i de pålagte hvilepausene eller mellom vaktene.
  • Vi opplever at det kan skje flere ulykker eller feil når vi jobber lange arbeidsdager eller på natta.
  • Det hender at vi har møter, opplæring eller obligatoriske kurs som ikke blir registrert som arbeidstid, og som vi heller ikke får betalt eller avspasering for.
  • Vi har ikke arbeidsavtale, eller den har mangler og følges ikke opp. Det hender at arbeidstida vår ikke stemmer med det som står i avtalen.
  • Arbeidstiden vår blir ikke alltid registrert riktig, og det hender at lederen vår ikke har oversikt over hvor mye den enkelte jobber.
  • Vi har ingen verktøy som hjelper oss med å vurdere om arbeidstiden til den enkelte er forsvarlig. Vi vet ikke når belastningen blir så høy at den kan få negative helsekonsekvenser, som for eksempel fatigue/utmattelse.
Velg nytt tema

Registrer e-post for å lagre arbeidet ditt